Бала багуу боюнча өргүүгө чыккан аялдар ай сайын жөлөкпул алышат. Бул үчүн кызматкер жумуш берүүчүнүн дарегине арыз жазышы керек. Жөлөк пулдун өлчөмү кызматкердин мурунку эки жылдагы орточо эмгек акысына жараша болот. Анын үстүнө, ал минималдуу эмгек акынын өлчөмүнөн төмөн болбошу керек.
Ал зарыл
- - 24 ай ичиндеги эсептешүү отчеттору;
- - кызматкердин арызы;
- - өндүрүш календары;
- - федералдык мыйзамдар;
- - минималдуу эмгек акынын өлчөмү жөнүндө жергиликтүү өз алдынча башкаруу органдарынын актылары;
- - калькулятор.
Нускамалар
1 кадам
Бала төрөлгөндөн кийин, аял жумуш берүүчүдөн алынуучу бир жолку төлөмгө укуктуу. Акыркысы аны эмгек акыга ылайык кызматкерге берет. Ишкана бала багуу боюнча өргүүгө чыккан кызматкерге орточо эмгек акысынын 40% төлөп берүүгө милдеттүү. Кызматкер мындай төлөмдү дайындоо өтүнүчүн келтирген арыздын негизинде бир айлык жөлөкпул эсептелет.
2-кадам
Аялдын орточо кирешесин аныктаңыз. Аны эсептөө мөөнөтү 24 календардык айды түзөт. Бала багуу боюнча өргүүгө 31.12.2012 чейин чыккан жумушчулар үчүн тандоо бар. Кызматкерге ай сайынкы жөлөкпулду 2011.01.01 чейин колдонулган мыйзамдарга ылайык же No343 Федералдык Мыйзамына ылайык эсептесе болот.
3-кадам
2011.01.01 чейин күчүндө болгон мыйзамга ылайык, жөлөкпулдун өлчөмү орточо эмгек акыга аялдын иш жүзүндө иштеген мезгилдерин, майыптыгы боюнча, ата-энесинин өргүүсүн жана башка учурларды кошуу менен эсептелет. Россия Федерациясынын Президентинин 343-Федералдык Мыйзамына ылайык, орточо эмгек акыны эсептөөдө, белгилүү бир ишканада эмгек функциясын аткарган мезгилдер гана кошулат, башкача айтканда, аял айлык алган. Бардык социалдык төлөмдөр эсептөөдөн чыгарылган.
4-кадам
Кызматкердин орточо эмгек акысын, бонустарын, жол киресин жана туруктуу мүнөздөгү башка төлөмдөрдү эсептөө мезгилиндеги эмгек акысын кошуңуз. Алынган сумманы эки жылдагы календардык күндөрдүн санына бөлүңүз. Адатта, бул 730 күн. Натыйжада, кызматкердин орточо күндүк эмгек акысы болот.
5-кадам
Жумушчунун орточо күндүк эмгек акысын бир айдагы орточо календардык күндөрдүн санына көбөйтүңүз. Акыркы маани үчүн 30.4 алыңыз.
6-кадам
Орточо айлык кирешени кырк пайызга көбөйт. Алынган сумманы айына анын баласына бир жарым жашка чыкканга чейин которуп туруңуз.
7-кадам
Эскерте кетсек, орточо эмгек акы минималдуу эмгек акыдан төмөн болбошу керек. Эгерде натыйжа минималдуу эмгек акыга жетпесе, анда белгиленген нарктын 40% талап кылынат.
