Ири ишканаларда кызматкерлер жумуш берүүчүдөн материалдык жардам ала алышат. Бул үчүн уюмдун кызматкери материалдык жардам сурап арыз жазышы керек. Материалдык жардам адиске эмгек акы төлөө тутумуна кирбегендиктен, компаниянын биринчи адамы аны өз каалоосу боюнча төлөөгө же төлөбөөгө буйрук берет.
Ал зарыл
- - тиешелүү документтердин формалары;
- - компаниянын мөөрү;
- - уюмдун документтери;
- - кызматкерлердин документтери;
- - материалдык жардам көрсөтүү себебин тастыктаган документтер.
Нускамалар
1 кадам
Каржылык жардам бир жолку мүнөзгө ээ жана кызматкер үй-бүлөлүк шартка байланыштуу аны төлөп берүү өтүнүчү менен кайрылууга укуктуу. Арыздын башында уюштуруу документтерине ылайык уюмдун толук атын же жеке адамдын фамилиясын, атын, атасынын атын жазыңыз, эгерде иш берүүчү жеке ишкер болсо. Колдонулган датага компаниянын биринчи адамынын кызматын, анын фамилиясын, атын, атасынын атын жазыңыз.
2-кадам
Туунду учурда, ээлеген кызмат ордуңузду, эмгек мыйзамдарына ылайык каттоодон өткөн түзүмдүк бөлүмдүн атын, фамилияңызды, аты-жөнүңүздү, инсандыгын ырастоочу документке ылайык, атасынын атын көрсөтүңүз.
3-кадам
Арыздын аталышынан кийин каржылык жардам сураган өтүнүчүңүздү айтып, эмне үчүн керек болуп жаткандыгыңызды жазыңыз. Материалдык жардамдын төлөнүшүнө той, баланын төрөлүшү, жакын тууганынын өлүмү себеп болушу мүмкүн.
4-кадам
Сураныч, жеке колуңузду жана арыз жазган датаны коюңуз. Сизге материалдык жардам көрсөткөндүгүңүздү тастыктаган документти арызга тиркеңиз. Бул нике күбөлүгү, баланын туулгандыгы жөнүндө күбөлүк, жакын тууганынын каза болгондугу жөнүндө күбөлүк жана башка документтер болушу мүмкүн.
5-кадам
Ишкананын директору сиздин арызыңызды карап чыгып, материалдык жардамдын төлөнгөндүгү же төлөнбөгөндүгү жөнүндө чечим кабыл алат. Оң чечим кабыл алган учурда, компаниянын башчысы сизге материалдык жардам төлөп берүү жөнүндө буйрук чыгарат, ага номери жана күнү берилет. Документтин мазмунунда уюмдун биринчи адамы материалдык жардам төлөөгө муктаж болгон кызматкердин фамилиясын, атын, атасынын атын, кызмат ордун, аны төлөө мөөнөтүн жана акчанын суммасын көрсөтөт. Директор өзүнүн колун коет, документти компаниянын мөөрү менен күбөлөндүрөт.
6-кадам
Буйруктун негизинде бухгалтер сизге байланыштуу материалдык жардамдын суммасын өндүрүп алат жана чыгымдарды ордер боюнча берет.
