Фирмалар пайда алуу үчүн иштешет, анда ишкердик иш-аракеттердин мааниси жана негизги максаты. Бухгалтердик эсепти жана экономикалык кирешени аныктоо үчүн компаниянын балансынын маалыматтарын колдонуу керек.
Нускамалар
1 кадам
Пайда - бул чыгымдардын ашыкча кирешесинин суммасы. Ишкананын каржылык документтеринде ушул түшүнүктүн эки түрү айырмаланат: бухгалтердик жана экономикалык. Бухгалтердик кирешени аныктоо үчүн продукцияны сатуунун жалпы көлөмүн эсептеп чыгып, андан товарларды өндүрүү жана сатуу менен байланышкан чыгымдардын жалпы суммасын алып салуу керек.
2-кадам
Продукцияларды сатуунун көлөмү аны сатуудан алынган киреше, ишкананын өндүрүштүк ишинин натыйжаларынын чагылдырылышы болгон негизги накталай кирешелери болуп саналат. Бул өндүрүштүк стратегияны иштеп чыгуу стадиясында коюлган максаттуу баалуулук жана ага жетишүү компаниянын каржылык туруктуулугуна чоң таасирин тийгизет.
3-кадам
Өндүрүшкө жана сатууга кеткен чыгымдар товардын толук наркын түзөт. Алар материалдарды жана жабдууларды сатып алуудагы материалдык чыгымдардан, жумуш убактысына төлөө үчүн, башка социалдык чегерүүлөрдөн, ошондой эле даяр продукцияны ташуу, сактоо жана жарнамалоо менен байланышкан кошумча чыгымдардан турат.
4-кадам
Ишкананын экономикалык пайдасын аныктоо үчүн, андагы эсепке алынбаган бухгалтердик кирешенин суммасынан кошумча чыгымдарды алып салуу керек. Чыгымдын бул түрүнө ишкердин өзүнүн чыгымдары, кызматкерлерге үстөк акылар жана кызмат адамдарына чегерүүлөр кирет. Ошондой эле, компаниянын башка шарттарда иштеп тапкан кирешеси болгон мүмкүнчүлүк деп аталган пайда эске алынат. Мисалы, өндүрүштүн башка моделин же өздүк капиталдын же үчүнчү жактын капиталынын башка түзүмүн тандоодо.
5-кадам
Мыйзамдуу бошотуулардан тышкары, кирешенин бардык түрүнө салык салынат. Пайда салык төлөмдөрүнүн суммасына кыскаргандан кийин, ал таза болуп калат, б.а. негизги кирешелердин ошол бөлүгү ишкананын өзүнүн карамагында калат жана өндүрүштү кеңейтүүгө жумшалышы мүмкүн.
6-кадам
Бирок, пайда дайыма эле оң боло бербейт. Бул учурда бир катар иш-чаралар көрүлүшү керек, мисалы, жумушчулардын квалификациялуу тобун тартуу же иштеп жаткандардын квалификациясын жогорулатуу. Мындан тышкары, сиз заманбап жабдууларды сатып алсаңыз болот, жөнөтүүчүлөрдү алмаштырсаңыз болот, кеңселерди, кампаларды ижарага алуу, жарнама ж.б. Эгер бул жасалбаса, анда компания жакында банкрот болот же башка, ийгиликтүү уюм ээлеп алат.
